| 百年夢·黨旗紅 | 達利絲綢黨委書記林平：以紅色黨建和春蠶精神將國粹發(fā)揚光大 |
本刊記者-郭春花
 建黨百年百人談?書記談黨建
以紅色黨建和春蠶精神 將國粹發(fā)揚光大
訪達利絲綢（浙江）有限公司黨委書記林平
 凡是去過達利絲綢（浙江）有限公司的人，總會對園區(qū)內(nèi)濃郁的絲綢文化和蠶桑文化氣息印象深刻。在這個國家AAAA工業(yè)旅游景區(qū)，百年古石磨、千年桑樹園、萬年烏沉木、億年木化石、蠶桑文化石刻、桑蠶文化館、絲綢博覽館、有機農(nóng)業(yè)園、生態(tài)體驗園和絲綢展示中心等景點讓人流連忘返。
而走進公司生產(chǎn)車間，迎面而來的是外墻上懸掛著的醒目的“一名黨員，一面旗幟；一個支部，一座堡壘”標語以及一排排黨員名單，給人一種積極向上的紅色引領(lǐng)力量。
用達利絲綢（浙江）有限公司黨委書記林平的話來說，這里最有特色的就是將春蠶精神、絲綢文化與黨建相結(jié)合，打造出了“浙江省廉政文化先進企業(yè)”示范點、“全國紡織行業(yè)黨建工作先進單位”。
 01
作為擔當，勇做“戰(zhàn)疫逆行者”
“‘一名黨員，一面旗幟；一個支部，一座堡壘’，這樣的精神在此次抗擊新冠疫情期間體現(xiàn)得淋漓盡致?！闭劦近h建在公司發(fā)展中起到的作用時，林平這樣說到。
 2020年1月23日，農(nóng)歷二十九，林平接到武漢紡織大學校長的電話，說還有一些尚未離校的師生缺少口罩，請求援助。放下電話，他立即組織人員生產(chǎn)口罩。當晚，在公司黨員的帶領(lǐng)下，已經(jīng)放假回家準備過年的36名員工連夜趕回公司緊急生產(chǎn)口罩。2020年1月24日凌晨，首批2000余只口罩就從達利絲綢緊急運往了武漢。
在黨委的帶領(lǐng)下，公司全體員工上下一心，放棄春節(jié)假期，以高度責任感、使命感，分秒必爭參與到抗擊疫情、生產(chǎn)經(jīng)營的戰(zhàn)斗中。達利絲綢先后緊急馳援（捐贈）武漢紡織大學、新疆阿勒泰地區(qū)和新昌縣人民政府等共計50000余只絲綢口罩。同時臨危受命成為第一批省級重點轉(zhuǎn)產(chǎn)生產(chǎn)口罩的企業(yè)，要求日產(chǎn)50萬只一次性民用防護口罩。接到政治任務(wù)后，面對原材料緊缺、人手緊張等難題，黨委帶領(lǐng)全體員工迎難而上，千方百計調(diào)動各種資源，加大口罩生產(chǎn)線?？朔刂乩щy，為防控疫情提供了5000余萬只一次性防護口罩，圓滿完成口罩任務(wù)，以積極行動踐行責任和擔當，為支持浙江地區(qū)企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)作出了積極的貢獻！
 2020年6月單位，達利絲綢收到了浙江省新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作領(lǐng)導小組醫(yī)療物資保障組的感謝信，并被中共紹興市委、紹興市人民政府評為“紹興市抗擊新冠肺炎疫情先進集體”，被中國紡織品商業(yè)協(xié)會絲綢專業(yè)委員會評為“抗擊新冠疫情先進單位”，被中國絲綢協(xié)會評為“全國繭絲綢行業(yè)抗擊新冠肺炎疫情先進單位”。
 02
四大理念，帶領(lǐng)企業(yè)持續(xù)發(fā)展
多年來，達利絲綢黨委一直踐行“黨建要為企業(yè)發(fā)展服務(wù)、黨建滲透到生產(chǎn)實際、黨員要成為崗位先鋒、黨建成效用發(fā)展檢驗”的理念引領(lǐng)著企業(yè)發(fā)展。
林平介紹，達利絲綢黨委在基層黨建工作中始終緊緊圍繞公司的發(fā)展戰(zhàn)略，通過“黨建帶工團建，工團建促黨建”，利用黨員先鋒服務(wù)隊、青年志愿者等載體，牢固確立服務(wù)企業(yè)的角色定位。
多年來，達利絲綢黨委始終活躍在公司生產(chǎn)的第一線，將思想政治工作滲透到生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)，通過安居工程、陽光工程、文化工程、暖心工程、人才工程、聯(lián)動工程等六大工程，為推進企業(yè)更好更快發(fā)展奠定了扎實的基礎(chǔ)。
在林平的帶領(lǐng)下，“做有工匠精神的員工，創(chuàng)有價值的優(yōu)秀產(chǎn)品，塑有社會責任的企業(yè)”已經(jīng)深入到每一位達利絲綢黨員和員工的企業(yè)文化中，并在工作中以實際行動踐行。
 達利絲綢黨委還圍繞企業(yè)發(fā)展目標，通過黨員示范崗、黨員責任區(qū)等載體，激發(fā)黨員的積極性、創(chuàng)造性。堅持黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)，每年組織開展技能比武、崗位競賽、建言獻策等活動，引導黨員爭當先鋒、示范引領(lǐng)。
達利絲綢黨委始終堅持以“以人為本、和諧企業(yè)”建設(shè)為目標，扎實開展黨建工作，實現(xiàn)企業(yè)的又好又快發(fā)展。公司擁有全球最先進的絲綢產(chǎn)品綠色生產(chǎn)線和國際化視野的研發(fā)設(shè)計團隊，可提供紡紗、織造、印染、后整理到成品制造的整合一條龍生產(chǎn)與服務(wù)，是中國紡織服裝企業(yè)競爭力500強企業(yè)，中國絲綢行業(yè)競爭力10強企業(yè)。
達利絲綢始終堅持“團結(jié)、拼搏、求實、創(chuàng)新”企業(yè)精神，經(jīng)過60余年的發(fā)展，現(xiàn)已成為全國唯一的“國家絲綢產(chǎn)品開發(fā)基地”和“絲綢產(chǎn)品流行趨勢研究中心”，先后榮獲浙江省知名商號、浙江省重點文化企業(yè)等眾多榮譽。公司為2008年北京29屆奧運會絲綢類產(chǎn)品特許經(jīng)銷商；2014年北京APEC會議領(lǐng)導人服裝面料設(shè)計及制造商；2015年九三大閱兵國禮“和平頌”絲巾設(shè)計及制造商；2016年杭州G20峰會貴賓專享展區(qū)接待方，其中自主設(shè)計的“雀舞芳華”受到各國貴賓贊譽，被絲綢博物館永久收藏。2020年為聯(lián)合國定制75周年紀念絲綢禮品。
03
爭創(chuàng)四個先鋒，發(fā)揮先鋒模范作用
在工作中，達利絲綢黨委積極培養(yǎng)科技先鋒、文化先鋒、生態(tài)先鋒、崗位先鋒，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，帶領(lǐng)全體員工共同發(fā)展。
林平躬身深耕絲綢行業(yè)40余載，深知科技是第一生產(chǎn)力。他親自兼任公司技術(shù)中心主任，積極組建專業(yè)技術(shù)研發(fā)團隊，通過創(chuàng)新創(chuàng)造，帶領(lǐng)公司在行業(yè)內(nèi)率先實現(xiàn)智能制造和全產(chǎn)業(yè)鏈的信息化管理，為振興中國絲綢、創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)模式、跨界融合發(fā)展、打造民族品牌、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展和高質(zhì)量發(fā)展做出了卓越的貢獻。公司黨委積極開展黨員人才工程，著力把黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀技術(shù)管理骨干，把技術(shù)管理骨干培養(yǎng)成黨員，使黨員成為公司科技創(chuàng)新的核心帶頭人。在公司推行數(shù)智一體化改造過程中，黨員充分發(fā)揮了先鋒模范作用，以自身完備的專業(yè)技術(shù)水平為依托，不斷學習新設(shè)備的安裝使用方法和新技術(shù)、新工藝，在黨員的帶領(lǐng)下，形成了“全員行動，快速打造絲綢行業(yè)數(shù)智化變革高地”的科技創(chuàng)新氛圍。公司先后涌現(xiàn)出丁圓圓等國家、省、市、縣科學技術(shù)帶頭人和十佳設(shè)計師。
 公司黨委積極實施“企業(yè)文化戰(zhàn)略”，主導企業(yè)文化建設(shè)，鑄就共同價值取向，以企業(yè)文化陣地為依托，以培養(yǎng)企業(yè)文化先鋒為支撐，以文明企業(yè)創(chuàng)建為載體，向員工、供應(yīng)商、客戶等各利益相關(guān)方積極推進中國傳統(tǒng)文化、中國絲綢文化、達利企業(yè)文化等。
作為一家負責任的紡織企業(yè)，公司黨委積極培養(yǎng)黨員生態(tài)先鋒，推行清潔生產(chǎn)，生產(chǎn)生態(tài)產(chǎn)品，強化“三廢”治理，持續(xù)發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，努力建設(shè)環(huán)境友好型企業(yè)。公司以“文化、科技、時尚、綠色”為指引，將低碳綠色的理念貫穿于生產(chǎn)中的每一個環(huán)節(jié)。廣大黨員在公司的管理和生產(chǎn)經(jīng)營過程中，致力于減少碳排放，帶頭推行污水零直排，推動無廢工廠和無廢景區(qū)建設(shè)。
為減少碳排放，公司建有太陽能集中供熱系統(tǒng)、鍋爐余熱回收系統(tǒng)、循環(huán)使用自來水壓力式全自動過濾系統(tǒng)，安裝環(huán)保節(jié)能地源中央空調(diào)系統(tǒng)，并對原污水處理系統(tǒng)進行升級改造，引進4萬平方的屋面光伏聚能系統(tǒng)，同時引進節(jié)能環(huán)保型生產(chǎn)、研發(fā)、檢測設(shè)備，積極創(chuàng)建了浙江省綠色企業(yè)（清潔生產(chǎn)先進企業(yè)）。公司先后被授予“浙江省生態(tài)文明教育基地”和“浙江省生態(tài)文化基地”、“浙江省節(jié)水型企業(yè)”、“新昌縣無廢工廠”等榮譽稱號。
 公司黨委堅持開展“工人先鋒號”、“黨員示范崗”等創(chuàng)先爭優(yōu)活動，要求黨員要立足崗位，發(fā)揚“無私奉獻、一絲不茍、開拓創(chuàng)新、永恒實踐”的春蠶精神，充分發(fā)揮先鋒模范作用。先后涌現(xiàn)出林平、胡澤林、楊小珍、蔣偉陽、陳紅峰等國家、省、市、縣勞動模范。
04
發(fā)揚春蠶精神，加強廉政文化基地建設(shè)
林平認為，企業(yè)廉政文化是企業(yè)文化與廉政文化相互交融、相互交叉的結(jié)果，是黨員干部信奉并實踐的價值理念，是保證權(quán)力運行始終處在有效監(jiān)督之中的制度規(guī)范，是促進企業(yè)健康發(fā)展的政治環(huán)境和紀律保障。
蠶的一生：勤勉、堅韌、清白、奉獻。催青而生、五齡蛻變、自束成繭、蛹歸化蝶，每個階段都是一種精神的綻放，勤勉敬業(yè)、堅忍不拔、自律慎獨、鞠躬盡瘁，每種精神都是一種人格的完美體現(xiàn)。
公司黨委從春蠶的一生品質(zhì)出發(fā)，將廉政文化融入到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理和企業(yè)文化建設(shè)之中，現(xiàn)已建成廉政文化活動室、圖書閱覽室、影視室，有廉政文化主題景觀、宣傳欄、宣傳櫥窗等廉政活動場所。通過廉政文化活動的有效開展，公司在廉潔文化建設(shè)取得了一定的成效：一是領(lǐng)導干部率先垂范，廉潔從業(yè)風尚進一步弘揚；公司領(lǐng)導班子自覺做到“黨風先正己，行風我做起”，自覺接受監(jiān)督。二是廉潔文化深入人心，廉潔氛圍已經(jīng)形成；三是有力促進企業(yè)和諧發(fā)展；四是公司的廉潔文化和法紀觀念深入人心，廉潔奉公、維護穩(wěn)定的理念已成為廣大干部員工的共識。公司被評為“全國紡織行業(yè)先進黨建工作示范企業(yè)”和“浙江省廉政文化先進企業(yè)”示范點。
 為了更好地學習紅色革命精神，公司黨委先后組織黨員進行了“達利絲綢延安愛國主義教育之旅”、“達利絲綢韶山愛國主義教育之旅”、“達利絲綢井岡山紅色教育主題黨日活動”等紅色主題教育活動。
“求真務(wù)實、學以致用。大力弘揚求真務(wù)實精神，堅持學用結(jié)合、學以致用，把學習成果轉(zhuǎn)化為運用科學理論、知識和方法分析解決實際問題的能力。緊緊圍繞加快公司數(shù)智化改革這一中心，使廣大黨員干部進一步了解和把握公司發(fā)展的規(guī)律性特征，進一步堅定信心，增強貫徹落實公司黨委決策部署的自覺性和主動性?！痹谡劦綄W習紅色革命精神和建設(shè)學習型黨委時，林平這樣說。
對于未來，林平介紹，達利絲綢將把黨建目標管理工作與公司的日常工作緊密結(jié)合起來，與推進學習型黨委建設(shè)緊密結(jié)合起來，并通過各種形式加強廣大黨員的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、制度建設(shè)，激發(fā)廣大黨員的積極性，推動公司黨建工作再上新臺階，為迎接建黨100周年、促進公司的高質(zhì)量發(fā)展、實現(xiàn)中國絲綢夢做出應(yīng)有的貢獻。 |
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